從楊包工到楊董，他一步一個腳印把夢想變成現實。

阿里云事業群業務總經理劉松曾經在接受媒體采訪時表示，云后服務技術含量高，需要服務提供商同時了解多家云技術。2015年，農歷新年剛過，街上熱鬧的氣氛還散著余溫。

”工程師文化霍濤希望白山是一家信息開放的公司。他想把這件事告訴所有員工，但是又不確定這種情況下能不能完成半年任務，所以內心很矛盾。讓他們沒想到的是，自己創業會如此尷尬。

“當你發現最初的預想是正確的，卻沒有施展拳腳的空間時是很痛苦的。“這在白山不是問題，我們在美國也有獨立的員工。

在白山，工程師們是不用打卡的，只要把活干完就行。

白山的半年計劃中有一個重要的指標就是要達到的流量值。天搜股份的創新意識與創新能力，正是在每一次判斷、每一回磨礪、每一步堅持中成長起來的，本次成功獲獎，無疑是對天搜股份創新能力的再一次肯定。

誠信與創新是天搜股份十二年來發展的兩大基石，事實上，這兩點也應成為所有企業共同奉行的準則。此外，在創新方面，對企業要求更加嚴苛的，是要對時代風向具有敏感的把控能力。

近日，由浙江省人大內司委、科技廳、總工會等十一家單位指導，浙江經濟網、新華網浙江頻道聯合主辦，浙江省慈善總會等十二家社會組織支持的“2016浙江百佳年度最受歡迎企業榮譽榜”頒獎大會，在杭州舉行并取得圓滿成功。作為一家在浙江這塊創業沃土上，縱橫十二年的移動互聯網精英企業，天搜股份很清楚誠信對一家企業的重要性，不僅在日常管理中恪守誠信經營，更將誠信上升到企業文化高度，將“誠實守信”確立為員工必須遵行的六大價值觀之一，用文化的力量使誠信成為天搜股份取信于社會和用戶的最大根基。